[上海] 職工因病或非因工負(fù)傷連續(xù)休假超過(guò)6個(gè)月的，企業(yè)應(yīng)支付的疾病救濟(jì)費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)是多少？
[上海] 職工因病或非因工負(fù)傷連續(xù)休假超過(guò)6個(gè)月的，企業(yè)應(yīng)支付的疾病救濟(jì)費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)是多少？
答：職工疾病或非因工負(fù)傷連續(xù)休假超過(guò)6個(gè)月的，企業(yè)應(yīng)按下列標(biāo)準(zhǔn)支付疾病救濟(jì)費(fèi)：
1、連續(xù)工齡不滿1年的，按本人工資的40%計(jì)發(fā)；
2、連續(xù)工齡滿1年不滿3年的，按本人工資的50%計(jì)發(fā)；
3、連續(xù)工齡滿3年及以上的，按本人工資的60%計(jì)發(fā)。
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