各有關(guān)單位：

　　根據(jù)省人力資源社會保障廳《關(guān)于做好2022年度職稱評審工作的通知》（粵人社發(fā)〔2022〕30號）精神，結(jié)合工作實(shí)際，現(xiàn)就我市2022年度職稱評審工作有關(guān)事項(xiàng)通知如下：

　　一、申報(bào)安排

　?。ㄒ唬┌凑瘴沂?022年度職稱評審工作部署，我市職稱評審委員會受理申報(bào)材料時(shí)間為評審年度的下一自然年的1月開始。我市各系列市屬各職稱評審委員會職稱申報(bào)時(shí)間原則上為2023年1月4日至2023年2月28日（具體以各職稱評審委員會辦公室通知為準(zhǔn)）。其中：

　　1.2023年2月28日24時(shí)前，申報(bào)單位須在申報(bào)系統(tǒng)中將申報(bào)記錄提交職稱評審委員會辦公室受理。在此時(shí)點(diǎn)前，未提交至職稱評審委員會辦公室的申報(bào)記錄無法繼續(xù)申報(bào)本年度職稱評審。

　　2.申報(bào)材料提交至相應(yīng)職稱評審委員會辦公室，并完成職稱評審費(fèi)的繳費(fèi)。申報(bào)材料提交、評審費(fèi)繳交的時(shí)點(diǎn)和要求，以及其他有關(guān)申報(bào)事項(xiàng)，請查閱各職稱評審委員會辦公室官方公眾號或網(wǎng)站發(fā)布的評審工作通知，或咨詢各評委會辦公室（市屬職稱評審委員會一覽表詳見附件1）。其中評審費(fèi)按《關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)省物價(jià)局、省財(cái)政廳〈關(guān)于調(diào)整專業(yè)技術(shù)資格評審費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)的復(fù)函〉的通知》（粵人發(fā)〔2007〕35號）規(guī)定收取。

　?。ǘ?022年我市中小學(xué)教師、中等職業(yè)學(xué)校教師、衛(wèi)生健康人才職稱評審工作由市、衛(wèi)生健康部門統(tǒng)籌組織實(shí)施，另行發(fā)文通知。

　　其他各市屬職稱評審委員會均統(tǒng)一登錄市人才一體化綜合服務(wù)平臺（https://hrsspub.sz.gov.cn/rcyth/website/），點(diǎn)擊“專技人才”—“深圳市市屬職稱評委會職稱評審申報(bào)”申報(bào)。

　?。ㄈ┙?jīng)省人力資源社會保障廳備案的高校、自主評審單位，按所備案的和進(jìn)度安排推進(jìn)。經(jīng)我局備案的自主評審單位，按照有關(guān)規(guī)定報(bào)備后組織實(shí)施。

　　二、職稱資歷年限和申報(bào)材料時(shí)段的計(jì)算

　?。ㄒ唬τ?021年度及以后年度取得職稱的專業(yè)技術(shù)人才，申報(bào)評審高一級職稱時(shí)，職稱資歷年限和申報(bào)材料時(shí)段的起算時(shí)間為本級職稱評審年度的下一自然年1月1日，截止時(shí)間為申報(bào)高一級職稱評審年度的12月31日。

　?。ǘτ?020年度及以前年度取得職稱的專業(yè)技術(shù)人才，申報(bào)評審高一級職稱時(shí)，職稱資歷年限的起算時(shí)間為本級職稱評審年度的1月1日，截止時(shí)間為申報(bào)高一級職稱評審年度的12月31日；申報(bào)材料時(shí)段的起算時(shí)間為本級職稱評審年度的9月1日，截止時(shí)間為申報(bào)高一級職稱評審年度的12月31日。截止時(shí)間后取得的業(yè)績成果、學(xué)術(shù)成果等，不作為評審的有效材料。

　?。ㄈτ?020年度及以前年度通過考核認(rèn)定取得職稱的專業(yè)技術(shù)人才，鑒于粵人社規(guī)〔2020〕33號文出臺實(shí)施前考核認(rèn)定工作由各地、各部門自行組織開展，不受省統(tǒng)一安排的評審時(shí)間影響，申報(bào)高一級職稱時(shí)，其職稱資歷年限和有效材料時(shí)段的起算時(shí)間為認(rèn)定通過之日，截止時(shí)間為高一級職稱評審年度的12月31日。

　　（四）對于通過考試取得相應(yīng)資格的人員，按照國家統(tǒng)一規(guī)定的報(bào)考條件執(zhí)行。申報(bào)高一級職稱時(shí)，其職稱資歷年限和有效材料時(shí)段的起算時(shí)間為考試通過之日，截止時(shí)間為高一級職稱評審年度的12月31日。

　?。ㄎ澹τ谌鎸?shí)行評聘結(jié)合的教育領(lǐng)域各職稱系列，其資歷年限計(jì)算按照相應(yīng)標(biāo)準(zhǔn)條件規(guī)定執(zhí)行。

　　三、申報(bào)評審條件

　?。ㄒ唬┌凑铡稄V東省人力資源和社會保障廳關(guān)于印發(fā)廣東省職稱評審管理服務(wù)實(shí)施辦法及配套規(guī)定的通知》（粵人社規(guī)〔2020〕33號，以下簡稱33號文）要求，申報(bào)人應(yīng)當(dāng)為本單位在職的專業(yè)技術(shù)人才，公務(wù)員、離退休人員不得申報(bào)參加職稱評審。事業(yè)單位工作人員受到記過以上處分的，在受處分期間不得申報(bào)參加職稱評審。

　?。ǘ┞毞Q評審條件按照我省2016年以來出臺的各系列職稱改革實(shí)施方案和評價(jià)標(biāo)準(zhǔn)條件執(zhí)行，具體以各職稱評審委員會評審?fù)ㄖ獮闇?zhǔn)。高校和自主評審單位職稱評審條件按照經(jīng)備案的標(biāo)準(zhǔn)條件執(zhí)行。金融科技工程、建筑信息模型化專業(yè)待我市評價(jià)標(biāo)準(zhǔn)印發(fā)后再開展首次職稱評審工作。

　?。ㄈ┥陥?bào)初次職稱考核認(rèn)定的，按照33號文規(guī)定執(zhí)行。

　?。ㄋ模┏?object>法律法規(guī)對學(xué)歷要求有規(guī)定的系列（專業(yè)）外，在我市職稱評審工作中，技工院校中級技工班畢業(yè)生與中專學(xué)歷人員同等對待，高級工班畢業(yè)生與大專學(xué)歷人員同等對待，預(yù)備技師（技師）班畢業(yè)生與本科學(xué)歷人員同等對待。

　?。ㄎ澹┞毞Q外語、計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力不作統(tǒng)一要求，確需評價(jià)外語、計(jì)算機(jī)能力水平的，由職稱評審委員會或用人單位自主確定。在申報(bào)評審時(shí)不要求提供職稱外語、計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力考試成績。

　　（六）繼續(xù)教育條件按照《廣東省專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育條例》和相關(guān)政策規(guī)定執(zhí)行。

　　根據(jù)省人力資源社會保障廳《關(guān)于我省專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育工作幾個(gè)具體問題答復(fù)口徑的通知》（粵人社辦〔2018〕227號）要求，申報(bào)2022年度職稱評審只需提供2022年度（自2022年1月1日起）的繼續(xù)教育材料。

　　四、申報(bào)有關(guān)事項(xiàng)說明

　?。ㄒ唬└髀毞Q評審委員會要根據(jù)國家和省、市疫情防控最新工作部署，認(rèn)真研究制定開展職稱評審工作的疫情防控具體方案，嚴(yán)格按規(guī)定程序和要求落實(shí)疫情防控措施，積極配合當(dāng)?shù)匦l(wèi)生防疫部門做好防控工作，做好人員宣傳引導(dǎo)、防疫物資儲備和場地消毒，保障評審專家和工作人員身體健康。要結(jié)合實(shí)際情況，對申報(bào)評審各環(huán)節(jié)作出合理安排，最大限度落實(shí)“不見面”服務(wù)。充分利用信息化手段，專家評委可通過網(wǎng)絡(luò)開展，面試答辯可采取遠(yuǎn)程網(wǎng)絡(luò)答辯等方式進(jìn)行。對于必須到現(xiàn)場辦理的業(yè)務(wù)，要合理統(tǒng)籌安排，減少辦事人員等待時(shí)間，避免人員扎堆聚集。

　?。ǘ?022年度疫情防控一線專業(yè)技術(shù)人員的職稱評審，繼續(xù)執(zhí)行《關(guān)于在打贏疫情防控阻擊戰(zhàn)中擔(dān)當(dāng)作為的醫(yī)務(wù)防疫人員實(shí)施職稱激勵(lì)措施的通知》（粵人社函〔2020〕37號）、《轉(zhuǎn)發(fā)人力資源社會保障部辦公廳關(guān)于做好新冠肺炎疫情防控一線專業(yè)技術(shù)人員職稱工作的通知》（粵人社函〔2020〕60號）、《關(guān)于建立保護(hù)關(guān)心愛護(hù)醫(yī)務(wù)人員長效機(jī)制的指導(dǎo)意見》（國衛(wèi)人發(fā)〔2021〕13號）等規(guī)定。用人單位要切實(shí)履行好把關(guān)責(zé)任，嚴(yán)格按照規(guī)定做好人員界定、推薦、公示等工作，并落實(shí)后續(xù)政策待遇。職稱評審委員會開展職稱評審時(shí)，要客觀評價(jià)一線專業(yè)技術(shù)人員參加疫情防控的崗位風(fēng)險(xiǎn)、具體業(yè)績和實(shí)際貢獻(xiàn)，不搞“一刀切”評審。

　　（三）專業(yè)技術(shù)人才申報(bào)兩個(gè)系列職稱或轉(zhuǎn)系列評審，按《廣東省人事廳關(guān)于明確當(dāng)前專業(yè)技術(shù)資格申報(bào)評審若干問題的通知》（粵人發(fā)〔2007〕197號）及33號文執(zhí)行。屬轉(zhuǎn)系列評審晉升的，應(yīng)按規(guī)定先取得現(xiàn)崗位同級別職稱。轉(zhuǎn)換崗位的專業(yè)技術(shù)人才在現(xiàn)崗位工作滿1年以上，可申報(bào)現(xiàn)崗位同級別對應(yīng)職稱。

　?。ㄋ模┙ㄖこ獭⒙窐蚬こ?、鐵道交通工程專業(yè)的初級職稱實(shí)行以考代評，中級職稱實(shí)行考評結(jié)合；標(biāo)準(zhǔn)化工程專業(yè)的初、中級職稱實(shí)行以考代評。2020、2021、2022年考試合格的人員可申報(bào)2022年度職稱評審。

　?。ㄎ澹┦⊥鈦砩顚I(yè)技術(shù)人員憑省外合法合規(guī)取得的職稱（特指非廣東省各級職稱管理部門核準(zhǔn)的職稱），可在我市按規(guī)定直接申報(bào)評審晉升高一級別職稱。換發(fā)我省職稱證書的，按照33號文規(guī)定執(zhí)行。

　?。┰谖沂猩陥?bào)職稱評審時(shí)，不與戶籍、地域、身份、檔案、人事關(guān)系等掛鉤，在我市的港澳臺專業(yè)技術(shù)人員和外籍專業(yè)技術(shù)人員，可在我市直接申報(bào)職稱評審。

　?。ㄆ撸└鶕?jù)《關(guān)于推進(jìn)粵港澳大灣區(qū)職稱評價(jià)和職業(yè)資格認(rèn)可的實(shí)施方案》(粵人社規(guī)〔2019〕38號），在深工作的港澳臺專業(yè)人才申報(bào)評審職稱時(shí)，在港澳臺或國外工作期間的專業(yè)技術(shù)工作經(jīng)歷作為有效工作經(jīng)歷，取得的業(yè)績成果、公開發(fā)表的論文著作等，可作為有效業(yè)績成果和學(xué)術(shù)成果。港澳臺專業(yè)人才取得大學(xué)本科、碩士研究生、博士研究生學(xué)歷后首次申報(bào)評審職稱，從事本專業(yè)對口專業(yè)技術(shù)工作分別滿10年、7年和2年的，符合職稱評價(jià)標(biāo)準(zhǔn)條件的可直接申報(bào)副高級職稱；從事本專業(yè)對口專業(yè)技術(shù)工作分別滿15年、12年和7年的，符合職稱評價(jià)標(biāo)準(zhǔn)條件的可直接申報(bào)正高級職稱。

　　根據(jù)《深圳市國際職業(yè)資格視同職稱認(rèn)可目錄（2022年）》《深圳市國際職業(yè)資格視同職稱認(rèn)可目錄（2022年第二批）》規(guī)定，符合條件的持有目錄內(nèi)國際職業(yè)資格證書的專業(yè)人才，可按規(guī)定申報(bào)評審高一層級的職稱，其境外從業(yè)經(jīng)歷可視同境內(nèi)從業(yè)經(jīng)歷。

　　（八）推行代表作制度。重點(diǎn)考察研究成果和創(chuàng)作作品質(zhì)量。

　?。ň牛┪沂∫呀I(yè)技術(shù)人員職業(yè)資格與職稱對應(yīng)關(guān)系（詳見附件2022年度深圳市職稱評審申報(bào)指南之附錄），2022年度繼續(xù)在職稱評審工作中實(shí)行。專業(yè)技術(shù)人才取得相應(yīng)國家專業(yè)技術(shù)人員職業(yè)資格的，可按規(guī)定視同其具備我省對應(yīng)系列和層級的職稱，并可作為申報(bào)高一級職稱的條件。申報(bào)高一層級職稱評審時(shí)，資歷自職業(yè)資格評價(jià)通過日期起算。

　?。ㄊ┞毞Q評審委員會評審結(jié)束后，申報(bào)人可自行登陸申報(bào)網(wǎng)站自助查詢評審結(jié)果。職稱評審委員會辦公室及申報(bào)人所在單位應(yīng)及時(shí)開展評后公示，職稱評審委員會辦公室在全部公示結(jié)束后10個(gè)工作日內(nèi)向市人力資源保障部門報(bào)送評審結(jié)果審核確認(rèn)或備案的相關(guān)材料。對評審取得職稱的專業(yè)技術(shù)人員，可登錄廣東省專業(yè)技術(shù)人才職稱管理系統(tǒng)（https://ggfw.hrss.gd.gov.cn/gdweb/ggfw/web/pub/ggfwzyjs.do）自行下載本人電子職稱證書。

　?。ㄊ唬└鶕?jù)《關(guān)于印發(fā)〈關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)高技能人才與專業(yè)技術(shù)人才職業(yè)發(fā)展貫通的實(shí)施方案〉的通知》（粵人社規(guī)〔2022〕5號）要求，2022年度高技能人才參加相關(guān)系列的職稱評審工作，由省級各相關(guān)高級職稱評審委員會組織實(shí)施，我市高技能人才申報(bào)評審相關(guān)職稱，按照省級各高級職稱評審委員會通知要求執(zhí)行。

　?。ㄊ┪沂形撮_展的職稱評審系列、級別、專業(yè)，各專業(yè)技術(shù)人員可按要求向省級職稱評審委員會申報(bào)。

　　五、有關(guān)工作要求

　　（一）職稱評審工作政策性強(qiáng)、涉及面廣，關(guān)乎廣大專業(yè)技術(shù)人才的切身利益，也是職稱制度改革成果落實(shí)落地的具體工作。做好全市職稱評審工作責(zé)任重大、政治要求高，全市各相關(guān)部門、各職稱評審委員會組建單位要守牢風(fēng)險(xiǎn)底線，及時(shí)排查化解各類矛盾風(fēng)險(xiǎn)，確保職稱領(lǐng)域無負(fù)面輿情，保障全市職稱評審工作平穩(wěn)開展。

　?。ǘ?shí)行職稱評審誠信申報(bào)。對學(xué)術(shù)造假和職業(yè)道德嚴(yán)重缺失的“一票否決”。申報(bào)人通過提供虛假材料、剽竊他人作品和學(xué)術(shù)成果或者通過其他不正當(dāng)手段取得職稱的，一經(jīng)查實(shí)，取消評審?fù)ㄟ^的結(jié)果或撤銷已獲得的職稱，并記入職稱評審誠信檔案庫，納入全國信用信息共享平臺，記錄期限為3年。

　?。ㄈ┥陥?bào)人所在工作單位要按照省市相關(guān)政策要求，對照資格條件逐條逐項(xiàng)把好資格審查關(guān)。申報(bào)時(shí)所在單位有義務(wù)落實(shí)“評前公示”、評審?fù)ㄟ^人員“評后公示”的“雙公示”制度，公示時(shí)間不少于5個(gè)工作日。對職稱申報(bào)、推薦等環(huán)節(jié)嚴(yán)格實(shí)行“誰審核，誰簽名；誰簽名，誰負(fù)責(zé)”的管理責(zé)任制。

　　申報(bào)人所在工作單位未依法履行審核職責(zé)的，由市人力資源保障局或者職稱評審委員會組建單位對直接負(fù)責(zé)的主管人員和其他直接責(zé)任人員予以批評教育，并責(zé)令采取補(bǔ)救措施；情節(jié)嚴(yán)重的，依法追究單位及相關(guān)人員責(zé)任。

　?。ㄋ模┞毞Q評審委員會及其辦公室要切實(shí)履行職責(zé)，細(xì)化職稱評審工作程序和規(guī)則，健全評審會議記錄制度，與評審委員簽訂遵守評審紀(jì)律承諾書，嚴(yán)格評審程序和評審紀(jì)律。不得超越職稱評審權(quán)限，擅自擴(kuò)大、增加或減少受理及評審范圍，隨意降低評價(jià)標(biāo)準(zhǔn)，對于不能正確行使評審權(quán)、不能確保評審質(zhì)量的，將對其職稱評審權(quán)限或者超越權(quán)限和范圍的職稱評審行為不予認(rèn)可；情節(jié)嚴(yán)重的，由人力資源社會保障行政部門取消職稱評審委員會組建單位職稱評審權(quán)，并依法追究相關(guān)人員的責(zé)任。

　?。ㄎ澹┪沂新毞Q評審，除按規(guī)定收取的直接進(jìn)入財(cái)政專戶的評審費(fèi)外，不收取任何其他費(fèi)用，也未委托任何機(jī)構(gòu)開展職稱評審相關(guān)的有償服務(wù)等。

　?。┍就ㄖ幢M事宜，執(zhí)行國家、廣東省以及深圳市現(xiàn)行職稱評審規(guī)定。如遇重大政策調(diào)整，按新的政策規(guī)定執(zhí)行。

　　特此通知。

　　附件：1.深圳市市屬職稱評審委員會一覽表

　　           2.2022年度深圳市職稱評審申報(bào)指南

　　           3.廣東省職稱評價(jià)標(biāo)準(zhǔn)條件匯編

　　            深圳市人力資源和社會保障局

　　                        2022年12月14日

附件1：2022年度深圳市市屬職稱評審委員會一覽表（含聯(lián)系方式）.xlsx

附件2：2022年度深圳市職稱評審申報(bào)指南.pdf

附件3：廣東省職稱評價(jià)標(biāo)準(zhǔn)條件匯編.zip